평판조회2
- News 온라인으로 쉽게 평판 조회 / '더플랩 레퍼런스 체크' 출시 인사담당자 누구나 온라인에서 쉽고 간편하면서도 개인정보 침해 등 법률 리스크와 비용 부담 없이 효과적인 평판 조회를 다면평가와 같이 구현 더플랩 레퍼런스 체크는 온라인 플랫폼에서 후보자가 직접 본인 전화번호와 함께 본인 정보와 평판을 요청할 레퍼리를 입력한다. 참여를 요청받은 레퍼리는 본인의 정보를 직접 입력하도록 해 개인정보 침해 여지를 없앴다. 또, 후보자가 지정한 레퍼리들에게만 평판 요청이 들어가므로 비밀 준수 의무 위반 등 이슈로부터 자유롭다. 후보자와 레퍼리들은 실명인증을 거쳐 신뢰성도 확보했다. 정교하고 전문적인 평가 구조로 평판 조회 효과도 높였다. 여러 레퍼리의 응답과 후보자 본인 응답 간 차이를 보는 갭 분석과 후보자에 대한 역량 평가, 성향 분석 결과를 함께 반영해 입체적으로 후보자를 검증한다. 문항은 다면평가형으로 설계해 정량적이고 객관적인 평가가 가능하다. 특히, 사람인 HR연구소 전문가들이 개발한 심리학 기반 인성 평가 방식인 ‘P-Value’를 적용, 후보자 인성을 심층 검증해 휴먼 리스크를 방지하는 데도 도움을 받을 수 있다. THE PLLAB INSIGHT
- Trends 저는 평판조회 결과를 믿지 않고 저만의 방법을 활용합니다 최근 모회사 개발팀장님으로부터 듣게 된 평판조회 서비스와 관련한 개인적인 의견과 본인만의 노하우입니다. 평판조회 서비스는 후보자가 지정한 응답자 (Referee)에게 지정된 또는 기업별 맞춤 문항으로 후보자가 지정한 응답자에게 질문하고 답변을 받는 절차가 일반적인데 그 팀장님께서는 이미 후보자가 자신에게 우호적이지 않은 응답자를 지정할 이유가 없기 때문에 효과가 없더라는 의견을 주셨습니다. 이 부분은 모든 Hiring Manager와 인사담당자 분들이 공감하는 부분이어서 그렇게 놀라운 사실은 아니었습니다. THE PLLAB INSIGHT
